Postervorlage “Die Big Five der Persönlichkeitseigenschaften”
Die Big Five der Persönlichkeit (Fünf-Faktoren-Modell) ist ein weit verbreitetes und gut untersuchtes Modell in der Psychologie zur Beschreibung der menschlichen Persönlichkeit anhand von fünf Hauptdimensionen:
- Offenheit für neue Erfahrungen: Beschreibt Kreativität und Neugierde. Hohe Werte stehen für Offenheit und Abenteuerlust, niedrige für Tradition und Konservatismus.
- Gewissenhaftigkeit: Beschreibt Organisation und Zuverlässigkeit. Hohe Werte deuten auf Disziplin und Sorgfalt hin, niedrige auf Impulsivität.
- Extraversion: Beschreibt Geselligkeit und Energie. Hohe Werte zeigen Geselligkeit, niedrige Introversion.
- Verträglichkeit: Beschreibt Freundlichkeit und Kooperationsbereitschaft. Hohe Werte stehen für Empathie und Hilfsbereitschaft, niedrige für Wettbewerb und Kritik.
- Neurotizismus: Beschreibt emotionale Instabilität. Hohe Werte deuten auf Stressanfälligkeit hin, niedrige auf emotionale Stabilität.
Das Modell, basierend auf der lexikalischen Hypothese, ist ein grundlegendes Werkzeug in der Persönlichkeitsforschung und praxisnahen Anwendungen wie der Personalauswahl.
Das minimalistisch gestaltete Poster veranschaulicht die “Big Five” und kann eine gute Hilfe zur Einschätzung der Charaktereigenschaften eines Menschen sein. Die Fine-Art-Printversion gibt es hier. Und hier gibt es ein passendes Arbeitsblatt zur Selbsteinschätzung.
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